活动主题:“控堂有道,教学有法”青年教师课堂把控和教学方法的研讨
活动时间:2025.03.14
活动地点:1号楼B-5楼会议室
主 持 人:孙艺
记 录 人:徐帅男
参 加 人:孙艺、赵楠、孙跃华、周雪、徐帅男、满载、王世嘉
缺 勤:张国庆(集团开会)
研讨内容:
数字经济产业学院于2025年3月14日下午在1号楼B-5楼会议室召开“控堂有道,教学有法”青年教师课堂把控和教学方法研讨的教研会。本次研讨教研会旨在提升青年教师的课堂把控能力,使其掌握灵活运用课堂管理技巧的方法,确保教学秩序井然,进而提高教学效率;优化教学方法的应用,结合专业特点和学生实际,相对有经验的老师分享成功案例,拓宽青年教师视野,尽可能增强课堂教学的趣味性、互动性和实效性,推动教师在课堂把控和教学方法上不断进步,青年教师可以将研讨成果转化为教学实践,提升数字学院整体教学质量,为数字经济产业学院的长远发展提供持续动力。会议讨论内容如下:
一、以23级数字媒体技术课堂为例——学生配合度低的课堂把控问题
数字媒体技术专业的教师团队共有4名专职教师,整体年龄结构较为年轻,平均年龄约33岁,具体年龄分布为:一位40岁,一位33岁,一位30岁,还有一位25岁。年轻化的教师队伍为专业教学带来了充满活力与创新精神的氛围,同时也为课程内容的更新与教学方法的探索注入了新的动力。然而,由于团队成员绝大多数处于职业生涯的早期阶段,整体教学经验相对不足,尤其是在课堂管理方面,部分教师缺乏应对复杂课堂情况的成熟策略和技巧。例如,在面对学生配合度低、课堂纪律松懈等问题时,教师们可能尚未形成一套行之有效的解决方法,导致在教学过程中出现一定的挑战。
23级数字媒体技术共有学生217名,整体学生群体具有一定的专业基础,但在学习态度和课堂纪律方面存在较大差异。部分学生对专业学习充满热情,积极参与课堂活动,能够较好地完成学习任务;然而,也有相当一部分学生在课堂上表现出明显的配合度不足问题,具体表现如下:
1.注意力不集中:课堂上,小部分学生频繁走神,注意力难以集中在教学内容上。有的学生甚至在课堂上使用手机,浏览与课程无关的内容,严重影响了自身的学习效果和课堂秩序。
2.课堂互动参与度低:在课堂提问、讨论等互动环节中,学生参与度普遍较低。王老师尝试通过提问引导学生思考,但往往少数同学回应,导致课堂气氛沉闷。小组讨论时,部分学生消极怠工,不愿意主动发言或参与讨论。
3.课堂纪律松懈:部分学生对课堂纪律缺乏敬畏之心,影响了课堂教学的正常进行。即使在校级和二级学院两级督导听课时,这种不配合的情况依然存在。
二、数字经济产业学院青年教师课堂管理与教学优化策略
在教研会上,针对23级数字媒体技术专业学生在课堂上表现出的配合度低、纪律松懈等问题,各位教师结合自身教学经验与专业特点,积极展开讨论。经过深入交流与分析,老师们集思广益,总结出了一系列针对性强、操作性高的应对措施,并计划在下周的教学实践中加以应用。希望通过这些措施的实施,能够有效激发学生的学习兴趣与主动性,提升课堂管理效果,优化教学质量,为数字媒体技术专业学生的成长与发展奠定坚实基础。
孙艺老师的分享:数字媒体技术专业的教师要想管好课堂,关键还得从自己的专业能力入手,做到“硬功夫”和“软实力”两手抓。
首先,数媒老师得把数字技术玩得“溜”,毕竟这是咱的“吃饭家伙儿”。课堂上,要是能用虚拟仿真软件把抽象的概念变成眼前能动的图像,或者用多媒体课件把复杂的流程讲得清清楚楚,学生自然会被吸引过来。这就要求教师平时得多钻研,把最新的数字工具和技术学透,让课堂变得有声有色。其次,教学设计不能“一招鲜吃遍天”,得灵活多变。不能光讲理论,得让学生动手实践,比如搞个小项目、做个小案例,让他们在“干中学”,这样学生才不会觉得课堂枯燥。这就需要教师多花心思,把课程设计得既有深度又有意思。再者,课堂上不能光老师讲,得让学生多参与。可以搞搞小组讨论、现场演示,让学生有展示自己的机会。现在的学生都喜欢互动,教师要是能利用好在线平台,给他们提供个性化的学习资源,课堂氛围肯定能活跃起来。还有,数媒课堂上难免会遇到技术问题,教师得有“急转弯”的本事,提前想好应对方案,别让小问题耽误了教学进度。同时,教师得学会“察言观色”,根据学生的反馈及时调整教学节奏,这样才能让每个学生都跟得上。最后,教师自己也得不断“升级打怪”,多参加培训、多跟行业专家交流,了解最新的数字媒体技术动态。
孙跃华老师的分享:要想管好课堂,首先得把规矩立清楚。开学第一课,老师就得跟学生们开诚布公,一起商量定下几条课堂“红线”,比如上课铃响必须到、上课玩手机绝对不行。这些规则得让每个学生都清楚明白,不能含糊。光说不行,还得严格管起来。老师在课堂上得态度要坚决,不能对违纪行为视而不见。要是发现学生迟到、早退,或者偷偷玩手机,不能光是口头提醒,得有点“硬措施”。比如,迟到一次就扣平时分,玩手机被发现就收起来保管,下课了再领。这样既能让学生知道老师是动真格的,又能维护课堂秩序,让大家都安心学习。
满载老师的分享:针对“吃软不吃硬”的学生,我们教师要主动出击,多关心学生的学习和生活,课后找他们唠唠嗑,问问对课程有没有疑问、学习上有没有卡壳的地方,让他们感受到老师的关注。在课堂上,偶尔分享自己当年当学生时的趣事或经历,这样能拉近和学生的距离,让他们觉得老师不是高高在上的,而是亲切的“过来人”。同时,要善于捕捉学生的优点和进步,哪怕是一点点小变化,也要及时表扬,而且要当着全班的面说,这样能大大增强学生的自信心,让他们更愿意参与课堂活动。虽然听起来有点“孩子气”,但我们的学生确实是这样的——他们只有先喜欢你这个老师,才会喜欢你的课。所以,教师得先放下架子,用真心去打动学生,用鼓励去激发他们,这样才能真正赢得学生的信任和配合。
周雪老师的分享:要想管好课堂,光靠“人盯人”肯定不行,还得巧用技术手段,让管理事半功倍。首先,机房和实训室里,部分学生一上机操作就容易“跑偏”,要么刷视频、要么玩游戏,心思早就飞到课堂外面去了。这时候,就得用技术给他们的上网行为“画个圈”,把那些和学习无关的网站、游戏统统屏蔽掉。这样一来,学生想“开小差”都没机会,只能乖乖把注意力放在课堂内容上。但技术手段可不是一劳永逸的“万能钥匙”,教师还得定期“复盘”,看看课堂纪律到底怎么样了。哪些地方做得好,哪些地方还有漏洞,都得心里有数。要是发现学生对某节课兴趣不高,或者某个管理方法不太管用,就得赶紧调整策略。比如,是不是教学内容太枯燥了,得加点有趣的案例;是不是管理太松了,得再严格点。总之,技术手段是“硬杠杠”,能帮我们把住课堂秩序的大方向;定期总结和反馈则是“软功夫”,能让我们根据实际情况灵活调整。只有“硬”“软”结合,才能真正把课堂管好,让学生踏踏实实学知识。
赵楠老师的分享:要想管好课堂,光靠“讲道理”可不行,还得用点“小手段”,让学生们主动参与进来。这就得靠激励机制了!首先,搞个课堂积分制度,就像游戏里的“打怪升级”一样。学生们积极参与课堂互动、完成任务,或者表现特别棒,就能拿到积分。这些积分可不是白给的,能换小奖品,或者在期末加分,让学生们觉得“参与课堂不仅能学到东西,还能有实实在在的好处”。再来就是小组竞争,把学生分成小组,搞搞知识竞赛、项目评比之类的活动。这样一来,学生们为了小组的荣誉,就会主动去学习、去讨论,把那种“一个人学习没意思”的想法抛到脑后。这种集体荣誉感和竞争意识,能让他们不知不觉就投入进课堂里。最后,别忘了给学生们点“面子”。设立“优秀小组”“最佳表现奖”之类的荣誉,定期表扬那些表现好的学生和小组。被表扬的学生肯定更有成就感,那些没被表扬的也会想着“下次我也要拿奖”,整个课堂氛围就起来了。说白了,学生们有时候就是需要点“小刺激”。积分奖励让他们觉得“参与课堂有好处”,小组竞争让他们觉得“学习也能很好玩”,荣誉表彰则让他们觉得“自己的努力被看见了”。这样一来,课堂上想不热闹都难!
徐帅男老师的分享:要想把课堂管好,还得从课程难度下手。咱得明白,学生水平参差不齐,要是课程难度“一刀切”,基础差的跟不上,基础好的又觉得太简单,课堂上肯定乱糟糟的。所以,得搞分层教学,让每个学生都能跟上节奏。具体来说,就是把学生分成几个层次。比如,基础薄弱的学生,咱就先从最简单的知识点讲起,多举些贴近生活的例子,让他们慢慢消化;基础中等的学生,就按正常进度来,重点放在理解和应用上;而那些基础好的学生,就给他们一些拓展内容,让他们有“吃”的,不至于在课堂上“饿肚子”。这样一来,每个学生都能在自己的“舒适区”里学习,不会觉得太难或者太容易,课堂上自然就安静多了。而且,分层教学还能让教师更有针对性地辅导学生,基础差的可以多花点心思补基础,基础好的可以多引导他们深入思考,这样每个学生都能在课堂上有所收获。说白了,课堂就像一桌菜,得照顾到每个人的口味。分层教学就是给不同水平的学生“量身定制”课程,让他们都能吃得香、学得爽,这样才能把课堂真正管好!
王世嘉老师的分享:王老师听了大家的分享后,心里豁然开朗,感觉自己找到了“开锁”的钥匙。他仔细回想了自己这两周给数媒3班上课的情况,尤其是今天被督导听课时学生也不好好学的场面,越想越明白:问题出在自己还没摸透学生的心思,教学方法也还不够“对路”。
下周上课,王老师打算把大家的“锦囊妙计”都用上。他想好了,先从拉近和学生的距离开始,明天周六去学校找学生聊聊天,问问他们对课程的想法,看看是不是哪里没讲明白,或者是不是有些内容学生觉得太枯燥。他打算多讲讲自己当学生时的趣事,让学生觉得他不是高高在上的老师,而是能一起学习的“大朋友”。王老师还琢磨着,得把课程内容调整调整,不能太难也不能太简单,得让每个学生都能跟上。要是发现有的学生还是跟不上,就单独辅导辅导,不能让任何一个学生掉队。总之,王老师心里清楚,要想管好课堂,就得先走进学生的心里,用学生喜欢的方式去教,让学生觉得学习有意思、有收获。下周,他准备大干一场,把课堂给“盘活”!
三、本次教研活动的亮点:
1.问题聚焦精准,直击教学痛点
以23级数字媒体技术专业课堂为案例,深入剖析学生配合度低、纪律松懈等问题,精准定位青年教师在课堂管理中的实际困境,为后续研讨奠定坚实基础。
2.经验分享多元,方法实用操作性强
◎孙艺老师强调从专业能力入手,通过技术手段和教学设计提升课堂吸引力;
◎孙跃华老师着重于明确课堂规则与严格执行纪律要求,确保课堂秩序;
◎满载老师聚焦于“吃软不吃硬”学生,提出通过情感连接和激励机制增强学生参与感;
◎周雪老师分享了利用技术手段辅助管理的经验,强调“硬杠杠”与“软功夫”相结合;
◎赵楠老师介绍了积分奖励、小组竞争等激励机制,激发学生学习动力;
◎徐帅男老师提出分层教学,根据学生实际情况调整课程难度,确保每个学生都能跟上进度。
3.教师反思深刻,行动导向明确
王世嘉老师是3月3日才加入我们的新人,在听取分享后,深刻反思自身教学问题,并计划将研讨成果应用于下周的课程中,体现了教师们积极主动的改进意识和行动导向,为教学实践注入了新活力。
4.关注学生个体差异,体现人文关怀
从“吃软不吃硬”学生的管理策略到分层教学的实施,本次教研会充分关注学生的个体差异,强调因材施教,体现了教师对学生的尊重和人文关怀,有助于营造积极向上的学习氛围。
教研总结:
本次会议聚焦23级数字媒体技术专业课堂中学生配合度低、纪律松懈等问题,通过经验分享和集体研讨,为青年教师提供了多种针对性的课堂管理策略。教师们从技术赋能、立规矩、以柔克刚、技术辅助、激励机制和分层教学等多方面展开讨论,提出了既全面又接地气的解决办法。尽管部分措施在实施过程中可能面临很大的困难和挑战,但老师们对这些策略的有效性充满信心,并计划在下周的教学实践中逐步应用。本次教研会不仅精准剖析了问题,还充分体现了对学生个体差异的关注和对教学改进的积极探索,为提升数字媒体技术专业教学质量奠定了坚实基础。

